Как оформить реферат рб

Реферат

ПОЛОЖЕНИЕ О РЕФЕРАТЕ

ДЛЯ СЛУШАТЕЛЕЙ

ФАКУЛЬТЕТА ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ

И ПЕРЕПОДГОТОВКИ ПО ПЕДАГОГИКЕ И ПСИХОЛОГИИ

при освоении содержания образовательной программы переподготовки руководящих работников и специалистов

Специальность 1-08 01 78

«Педагогическая деятельность на английском языке»

Общие положения

1. Положение разработано в соответствии со статьями 93, 252 Кодекса Республики Беларусь об образовании, Положением о непрерывном профессиональном образовании руководящих работников и специалистов, утвержденным постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 15 июля 2011 г. № 954, Правилами проведения аттестации слушателей, стажеров при освоении содержания образовательных программ дополнительного образования взрослых, утвержденных постановлением Министерства образования Республики Беларусь от 24 декабря 2013 г. № 135, Положением «О порядке проведения аттестации слушателей факультета повышения квалификации и переподготовки по педагогике и психологии УО «Витебский государственный ордена Дружбы народов медицинский университет».

2. Реферат — действующая форма аттестации студентов, обучающихся по специальности 1-08 01 78 Педагогическая деятельность на английском языке по учебным дисциплинам «Этнопсихология и этнопедагогика» и «Сравнительная культурология».

3. Положение определяет общие требования к содержанию, структуре, оформлению реферата, порядок работы с ним, критерии оценки реферата.

Цель выполнения реферата – определение соответствия результатов учебной деятельности слушателей требованиям образовательного стандарта и учебно-программной документации по учебным дисциплинам «Этнопсихология и этнопедагогика» и «Сравнительная культурология».

8 стр., 3618 слов

Система управления охраной труда в Республике Беларусь

... Республики Беларусь, Белорусском национальном техническом университете, белорусско-российском университете, институте повышения квалификации и переподготовки руководителей и специалистов промышленности Кадры индустрии. создана система проверки знаний по вопросам охраны труда на всех уровнях управления. ...

Требования к содержанию реферата:

— соответствие выбранной теме, поставленным целям и задачам;

— точность, логичность, последовательность изложения материала;

— полнота и объективность изложения материала;

— возможность практического применения результатов проведенного исследования;

— наличие выводов (предложений, рекомендаций).

Порядок работы над рефератом

Примерная тематика рефератов разрабатывается лицами из числа профессорско-преподавательского состава, осуществляющими чтение лекций по учебным дисциплинам «Этнопсихология и этнопедагогика» и «Сравнительная культурология», в соответствии с содержанием их учебных программ, утверждается – для дисциплины «Этнопсихология и этнопедагогика» заведующим кафедрой психологии и педагогики с курсом ФПК и ПК, для дисциплины «Сравнительная культурология» заведующим кафедрой социально-гуманитарных наук и включается в учебные программы указанных дисциплин.

Слушатель выбирает тему реферата из списка тем, включенных в примерную тему рефератов, или предлагает ее самостоятельно по согласованию с ответственным руководителем отдела.

Работа по подготовке реферата осуществляется в следующем порядке:

— ознакомление с примерной тематикой рефератов;

— выбор темы;

— изучение основных источников по теме реферата;

— обработка и систематизация информации;

— составление плана работы над рефератом;

— написание реферата;

— подбор приложений (при необходимости);

— оформление реферата.

Структура реферата

Реферат включает: титульный лист, оглавление, введение, основную часть, разделенную на разделы (при необходимости разделы делятся на подразделы), заключение, список использованных источников, приложения (при необходимости).

3 стр., 1238 слов

Курсовая работа обеспечение прав работников на охрану труда

37 Конституции РФ и ст. 21 и 219 ТК РФ. Работник пользуется правом на охрану труда при приеме на работу. Государство в соответствии с главой 34 Трудового кодекса Российской Федерации, федеральными законами и ... Минтруда РФ от 18 декабря 1998 г. N 51 "Об утверждении Правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты" (с изменениями от ...

Титульный лист является первой страницей реферата и оформляется в соответствии с Приложением 1.

Оглавление включает названия всех структурных элементов реферата с указанием названий разделов (при делении разделов на подразделы – названий подразделов) и номеров соответствующих им страниц реферата. Оформляется в соответствии с Приложением 2.

Во введении приводится обоснование выбора темы, отмечаются ее актуальность и степень разработки, делается краткий историографический анализ проблемы, современных научных, практических, экспериментальных достижений в той области, которой посвящен реферат.

Основная часть реферата представляет собой всесторонний анализ проблемы на основе различных источников: нормативные правовые акты Республики Беларусь (документация международного законодательства); специальная литература, отражающая теорию и современное видение поставленных проблем (вопросов, тем), в том числе монографии, научные сборники, учебники, учебные пособия, статьи, электронные ресурсы и др.; методические материалы, производственно-практические издания, отражающие опыт работы учреждений образования в Республике Беларусь и за рубежом; собственные профессиональные наработки слушателя (издания, публикации, материалы, включенные в научные архивы, репозитории учреждений образования и др.).

Изложение материала должно быть лаконичным, проблемно-исследовательским или практическим по характеру проблемы. При этом следует учитывать, что реферат — это не копия материалов из различных источников, не механический обзор изученного материала, а его анализ в логической последовательности с учетом соответствующих исследований. есть возможность проанализировать практический опыт студента или опыт работы в учреждении, в котором он работает.

Цитаты из бумажных и электронных источников, а также результаты и выводы, заимствованные и использованные в реферате, должны иметь соответствующие ссылки на источники, которые включены в список использованных источников.

В заключении формулируются выводы, к которым в результате исследования пришел слушатель. Заключение может содержать рекомендации и предложения по практической реализации определенных подходов, направлений и технологий, описанных в аннотации.

5 стр., 2266 слов

Как оформлять реферат по английски

... страницы. ПРИЛОЖЕНИЕ 1 Образец оформления титульного листа реферата МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ РЕСПУБЛИКИ Беларусь УЧРЕЖДЕНИЕ ОБРАЗОВАНИЯ «БРЕСТСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ИМЕНИ А.С. ПУШКИНА» Кафедра английской филологии РЕФЕРАТ для сдачи кандидатского экзамена по ... ОПИСАНИЯ В СПИСКЕ ИСТОЧНИКОВ Издания с одним, ... научной литературы по теме диссертационного исследования. Реферат как условие допуска ...

Список использованных источников должен включать только те источники, которые были использованы при написании реферата.

Приложения располагают в конце реферата, после списка использованных источников. Вопросы должны быть связаны с конкретными положениями, раскрытыми в тезисах. В качестве приложений могут выступать проекты, программы, концепции, схемы, диаграммы, таблицы, графики, фотографии, конспекты, планы, методические разработки и др.

Оформление реферата

Реферат оформляют в соответствии с ГОСТ 2.105. Реферат должен быть выполнен печатным способом на одной стороне листа белой бумаги формата А4 (210 297 мм) через полтора интервала. Цвет шрифта должен быть черным, высота букв, цифр и других знаков – не менее 1,8 мм (кегль не менее 12).

Размеры полей: левое – 30 мм, правое – 10 мм, верхнее и нижнее – по 20 мм.

Разрешается использовать компьютерные возможности акцентирования внимания на определенных терминах, определениях и т.д., применяя шрифты разной гарнитуры.

При составлении аннотации вам необходимо поддерживать постоянную плотность, контраст и четкость изображения на протяжении всей работы.

Опечатки, описки и графические неточности, обнаруженные в процессе подготовки реферата, допускается исправлять подчисткой или закрашиванием корректором и нанесением на том же месте исправленного текста (графики) машинописным или рукописным способом.

Названия структурных элементов аннотации, а также названия разделов печатаются заглавными буквами в центре строки.

Заголовки подразделов печатают строчными буквами (кроме первой прописной), располагая их также по центру строки. Заголовки пунктов печатают строчными буквами (кроме первой прописной) с абзаца.

Точку в конце заголовка не ставят. Заголовки разделов, подразделов и абзацев могут быть выделены жирным шрифтом или курсивом.

Каждая структурная часть реферата должна начинаться с нового листа.

7 стр., 3183 слов

Оформляем титульный лист реферата

... на титульник, определяет на сколько работа и оценивает ее. Что такое титульный лист реферата Это самая первая страница в учебной работе. Содержит названия кафедр, странное, полное имя студента ... работа представляет собой подробное изложение материала из научных источников по заданной теме. интересно, что чем больше таких источников будет использовано в ходе исследования, тем лучше будет соотношение. ...

Нумерация страниц реферата – сквозная. Первая страница — это титульная страница, которая входит в общую нумерацию страниц. На титульном листе номер страницы не ставится. На последующих листах номер страницы помещается в центре нижнего поля.

Вопросы пронумерованы и расположены в том порядке, в котором ссылки на них появляются в тексте.

Объем реферата – около 20 страниц (введение, заключение – не более 2-х страниц).

Приложения не входят в указанный объем.

Ссылки на источники в тексте реферата приводят в квадратных скобках. Источники в списке использованных источников расположены в алфавитном порядке.

Нормативные правовые акты Республики Беларусь (документация международного законодательства) располагаются в начале списка.

Каждый источник печатается с абзацного отступа. Оформление – согласно «Образцам оформления библиографического описания в списке источников, приводимых в диссертации и автореферате», утвержденным приказом Высшей аттестационной комиссии Республики Беларусь от 25.06.2014 № 159 (в редакции приказа Высшей аттестационной комиссии Республики Беларусь от 08.09.2016 № 206) [Электронный ресурс.- Режим доступа http://vak.org.by/bibliographicDescription ].

Образцы библиографического описания источников приведены в Приложении 3 .

Оценка и защита реферата

Слушатель предоставляет сочинение учителю, который вовремя проводит лекции по соответствующей дисциплине в форме очных лекций.

По результатам проверки реферата преподаватель оформляет рецензию по форме, приведенной в Приложении 4, в которой отражает: актуальность темы; информационную насыщенность материала, его полноту и объективность; логичность и последовательность изложения материала; аргументированность выводов; соответствие требованиям к оформлению реферата.

Реферат оценивается отметками «зачтено», «не зачтено».

«Пройденная» оценка отмечается в контрольном листе и в журнале. Оценка «неудовлетворительно» заносится только в транскрипт и в экзаменационный лист.

Рефераты хранятся на кафедрах. Срок хранения – до окончания обучения.

Приложение 1 Образец оформления титульного листа

5 стр., 2256 слов

«Охрана труда» используются следующий вид заданий для аудиторной ...

... источников. Язык и стиль научной работы. Соответствие оформления реферата стандартам. 6. Темы рефератов Тема 1.1. Основные положения законодательства об охране труда Основные обязанности работодателя в обеспечении безопасности труда. Права и обязанности работника в области в области охраны труда. Основные ...

Министерство здравоохранения Республики Беларусь

УО «Витебский государственный ордена Дружбы народов

медицинский университет»

Факультет повышения квалификации и переподготовки

по педагогике и психологии

РЕФЕРАТ

__________________________________________________

(по учебной дисциплине)

Тема ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

(название темы)

Слушатель: _______________________________________

(Ф.И.О.)

Специальность 1-08 01 78 Педагогическая деятельность на английском языке

_________________________________________________

(подпись)

Витебск, год

Приложение 2 Образец оформления оглавления

ОГЛАВЛЕНИЕ

ВВЕДЕНИЕ…………………….………………………………………………….3

Основная часть

Раздел 1. ХХХХ……………………………………………………………..……..5

Раздел 2. ХХХХХ…………………..……………………………….……………..9

Раздел 3. ХХХХХХ……………………..…………………………….…………12

ЗАКЛЮЧЕНИЕ………………………………………………………………….16

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ……………………………18

ПРИЛОЖЕНИЯ………………………………………………………………….20

24 стр., 11619 слов

Управление персоналом это диплом

... управления движением персонала, критериях оценки управления движением персонала, глобальных и внутренних практиках управления движением персонала. Вторая глава представляет собой анализ системы управления персоналом организации SIA "Elko", структуры управления, оперативного персонала, ... в декретный отпуск;  командирование. Движение кадров – это изменение места и сферы приложения труда, рода ...

Приложение 3 Примеры библиографических описаний

Книги без автора

Основы политологии : словарь / под ред. А. Г. Белова, П. А. Семина. — М. : Мысль, 2005. — 350 с.

Малый бизнес : перспективы развития : сб. ст. / под ред. В. С. Ажаева. – М. : ИНИОН, 1991. – 147 с.

Книги одного автора

Игнатов, В. Г. Государственная служба субъектов Российской Федерации: опыт сравнительно-правового анализа: Науч.- практ. пособие / В. Г. Игнатов. – Ростов н/Д : СКАГС, 2000. – 319 с.

Базаров, Т. Ю. Управление персоналом : учеб. пособие / Т. Ю. Базаров. – М. : Академия, 2003. – 218 с.

Балабанов, И. Т. Валютные операции / И.Т. Балабанов. – М. : Финансы и статистика, 1993. – 144 с.

Книги двух авторов

Корнелиус, X. Выиграть может каждый : Как разрешать конфликты / X. Корнелиус, 3. Фэйр ; пер. П. Е. Патрушева. – М. : Стрингер, 1992. – 116 с.

Смирнов, К. Высшая математика : учебник / К. Смирнов, В. Петров. – М. : Университет, 2003. — 220 с.

Агафонова, Н. Н. Гражданское право : учеб. пособие / Н. Н. Агафонова, Т. В. Богачева ; под общ. ред. А. Г. Калпина. – М. : Юрист, 2002. – 542 с.

Ершов, А. Д. Информационное управление в таможенной системе / А. Д. Ершов, П. С. Конопаева. – СПб. : Знание, 2002. – 232 с.

Игнатов, В. Г. Профессиональная культура и профессионализм государственной службы : контекст истории и современность / В. Г. Игнатов, В. К. Белолипецкий. – Ростов н/Д : МарТ, 2000. – 252 с.

Книги трех авторов

Киселев, В.В. Анализ научного потенциала / В. В. Киселев, Т. Е. Кузнецова, З. З. Кузнецов. – М. : Наука, 1991. – 126 с.

Громов, С. Экономика : сб. ст. / С. Громов, Н. Тихонов, Т. Глушкова. — М. : ЭКСМО, 2001. — 230 с.

Журавлев, П. В. Мировой опыт в управлении персоналом : обзор зарубежных источников / П. В. Журавлев, М. Н. Кулапов, С. А. Сухарев. – М. : Рос. Экон. Акад. ; Екатеринбург : Деловая книга, 1998. – 232 с.

30 стр., 14890 слов

«Основные задачи управления персоналом в МБОУ «Лядовская ...

... усложнения и обогащения деятельности по управлению персоналом и его изучения стали различные трактовки управления персоналом в современной литературе. Управление персоналом, по словам Н. Маусова - это ... ожидается, будут использоваться кадровыми службами страны. В книгах перечислены основные законы управления персоналом, использование которых позволит максимально повысить эффективность мотивации ...

Аяцков, Д. Ф. Кадровый потенциал органов местного самоуправления : проблемы и опыт оценки / Д. Ф. Аяцков, С. Ю. Наумов, Е. Н. Суетенков. – Саратов : ПАГС, 2001. – 135 с.

Книги четырех и более авторов

Управленческая деятельность : структура, функции, навыки персонала / К. Д. Скрипник [и др.]. — М. : Приор, 1999. — 189 с.

Философия : университетский курс : учебник / С. А. Лебедев [и др.] ; под общ. ред. С. А. Лебедева. – М. : Гранд, 2003. – 525 с.

Управление персоналом : от фактов к возможностям будущего : учеб. пособие / А. А. Брасс [и др.] – Минск : УП «Технопринт», 2002. –387 с.

Словари и энциклопедии

Социальная философия : словарь / под общ. ред. В. Е. Кемерова, Т. Х. Керимова. – М. : Академический Проект, 2003. – 588 с.

Ожегов, С. И. Толковый словарь русского языка / С. И. Ожегов, Н. Ю. Шведова. – М. : Азбуковник, 2000. – 940 с.

Чернышев, В. Н. Подготовка персонала : словарь / В. Н. Чернышев, А. П. Двинин. – СПб. : Энергоатомиздат, 2000. – 143 с.

Экономическая энциклопедия / Е. И. Александрова [и др.]. – М. : Экономика, 1999. – 1055 с.

Многотомные издания

История дипломатии : В 5 т. Т. 5. / под ред. А. А. Громыко. – М. : Госполитиздат, 1959. – 766 с.

Официальные документы

Конституция Российской Федерации : офиц. текст.- М. : ОСЬ-89, 2000. 48 с.

Об исполнении федерального бюджета за 2003 год : федер. закон от 4 апреля 2005 № 30-ФЗ // Собрание законодательства РФ. — 2005. — № 15. —С. 1275.

О системе и структуре федеральных органов исполнительной власти : указ Президента РФ от 9 марта 2004 № 314 // Собрание законодательства РФ. -2004. — № 11. — С. 945.

Об инвестиционном фонде Российской Федерации : постановление Правительства от 23 ноября 2005 № 694 // Собрание законодательства РФ. – 2005. — № 48. — С. 5043.

18 стр., 8577 слов

Кадровый аудит управление персоналом в ОАО «Межрегиональная ...

... консультирования, аудита персонала, оценки персонала. При написании данной курсовой работы в связи с широким применением терминологии были использованы различные справочные материалы и словари следующих ... А., в работах которых широко представлено применение технологии кадрового аудита на практике. Цель работы. Целью курсовой работы является рассмотрение технологии проведения кадрового аудита в ...

Статья, раздел, глава

Бакаева, О. Ю. Таможенные органы Российской Федерации как субъекты таможенного права / О. Ю. Бакаева, Г. В. Матвиенко // Таможенное право. – М.: Юрист, 2003. – С. 51-91.

Веснин, В. Р. Конфликты в системе управления персоналом / В. Р. Веснин, С. Иванов // Практический менеджмент персонала. – М. : Юрист, 1998. – С. 395-414.

Иванов, С. Проблемы регионального реформирования // Экономические реформы / под ред. А. Е. Когут. – СПб. : Наука, 1993. – С. 79-82.

Из словаря

Межличностные отношения // Управление персоналом : энциклопедический словарь / под ред. А. Я. Кибанова [и др.]. – М. : ИНФРА-М, 1998. – С. 240-241.

Руднев, В. П. Модерн в искусстве / В. П. Руднев // Словарь культуры ХХ века: ключевые понятия и тексты. – М. : Аграф, 1999. – С.119-124.

Статьи из газет

Титов В. Банковская система Северо – Запада России / В. Титов // Экономика и жизнь. – 2005. — № 1. – С. 38.

Серов А. Итоги национализации / А. Серов // Известия. – 2000. – 14 июня. – С. 5.

Статьи из журналов

Терентьева Т. Банковские услуги : спрос и предложение / Т. Терентьева // Деньги и кредит . — 2005. — №. 12. – С. 54-57.

Беков Т. Конституционные конфликты / Т. Беков // Государство и право. – 2004. — № 11. – С. 19-25.

Роль права в обеспечении интересов в Федерации // Журнал российского права. – 2005. — №. 12. –С. 141-146.

Электронные ресурсы локального доступа (с информацией, зафиксированной на отдельном физическом носителе)

Большая энциклопедия Кирилла и Мефодия 2000 [Электронный ресурс]. – М.: Кирилл и Мефодий, 2000. –Электрон. опт. диск.

Электронные ресурсы удаленного доступа (представленные в Интернете или внутренних сетях)

Руководство : как создавать контент и писать тексты для веб-сайтов? [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://arcobaleno-ru.livejournal.com/16328.html . – Дата доступа: 22.09.18.

Приложение 4 Образец оформления рецензии на реферат

РЕЦЕНЗИЯ

на реферат

слушателя ФПК и П по П и П УО ВГМУ

Ф.И.О. слушателя: __________________________________________________

Номер группы: __________________

Специальность: 1-08 01 78 «Педагогическая деятельность на английском языке»

Тема:_____________________________________________________________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

Актуальность темы реферата: да / нет

Информационная насыщенность материала реферата, его полнота и объективность: да / нет

Логичность и последовательность изложения материала: да / нет

Наличие аргументированных выводов: да / нет

Соответствие требованиям оформления: да / нет

Отметка: зачтено / не зачтено

Преподаватель:

__________________________________________________________________

должность ученая степеньученое звани е

__________________________________________________________________ФИО

Подпись

Дата